På Krabbeshus arbejder vi ud fra den anerkendende pædagogik og metode, der hedder KRAP.

KRAP står for Kognitiv, Ressourcefokuseret og Anerkendende Praksis, og KRAP metoden bygger primært på 3 vigtige grundpiller – nemlig:

• Det, vi tænker oplever vi, som virkeligt, men vi kan lære at tænke anderledes.
• Alle mennesker har ressourcer, og vi udvikler os bedst gennem vores succeser.
• Alle mennesker har grundlæggende behov for anerkendelse.
• via KRAP skemaer bliver vores indsatser synlige og strukturerede.

Alle medarbejdere tilbydes et årskursus i KRAP, ligesom alle teams modtager kollegial KRAP supervision løbende.